gleb говорит:

Если вы смотрите телевизор, вы можете узнать это как цитату из шоу «Хорошее место»; Если вы фанат философии, вы можете узнать работу Т. М. Скэнлона о контрактуализме. В любом случае, это хороший вопрос. Это часто возникает, в той или иной форме, когда мы думаем о том, что значит иметь действительно справедливое общество. Июнь — месяц гордости. Я уже писал ранее о том, что Прайд значит для меня как врача-бисексуала, особенно из сельской местности. Я рос, испытав насилие гомофобии. Есть и другие, специфические формы насилия, направленные против бисексуалов, с которыми я тоже сталкивался. Сознательно и много раз я давал себе и своему сообществу обязательство бороться с этим насилием, как бы мог, потому что чувствую, что обязан перед поколениями прийти и помочь им сделать мир лучше. Это помогло мне вернуться в медицинскую школу, хотя мне нравилась моя работа в исследовательском мире. Я хотел создать такую медицинскую среду, в которой такие люди, как я, чувствовали бы себя в безопасности.
 
Это обязательство означало, что за эти годы я узнал много вещей, о которых я не знал, когда начинал. Мне кажется, я даже не слышал слово «трансгендер», пока не учился в колледже. (Конечно, это было давно.) Я стараюсь быть в курсе развития дискуссий в более широком сообществе LGBTQIA +, чтобы я мог относиться к своим друзьям и пациентам так, как они хотят, чтобы они относились к ним, даже в соответствии с нашим пониманием личности менять.
 
Уважение к пациентам имеет решающее значение для создания для них здоровой среды. Теперь пришло время спросить: чем белые ЛГБТК + люди обязаны черному сообществу?
Чем мы обязаны нашим черным LGBTQIA + коллегам, друзьям, пациентам, соседям?
Что означает гордость в этом году, в разгар COVID, в разгар протестов против расистской жестокости полиции? В этом году, как никогда ранее, гордость — это возможность добиться перемен. Это идеальное время, чтобы посмотреть, как мы работаем с наиболее уязвимыми группами населения: безопасна ли ваша клиника для черных транс-пациентов? Если нет, как это изменить? Обучены ли сотрудники вашей стойки регистрации правильно использовать местоимения транс-пациентов? Можете ли вы, как врач, подтолкнуть свою администрацию к этому обучению? Можете ли вы попросить свою администрацию официально занять позицию Black Lives Matter? Есть ли у вас черные коллеги, которые сталкиваются с расистскими проблемами в вашей организации, и как вы можете добиться изменения этого климата и устранения этих проблем? Если у вас нет чернокожих коллег, как вы можете подтолкнуть свою организацию к изменению их политики найма и приема на работу, чтобы сделать ее более привлекательным и благоприятным местом для работы? Как бы выглядела ваша клиника (или больница) по-другому, если бы она была предназначена для заботы о здоровье чернокожих пациентов? Мы работаем в сфере, где есть известные позорные диспропорции. Дело не только в том, что пациенты, живущие в бедности, получают меньше ухода и хуже. Темнокожие пациенты, даже когда учитываются все другие факторы, получают худшую помощь, чем белые. Чернокожим пациентам отказывают в приеме обезболивающих из-за расистских представлений о них и об их восприятии боли. Показатели материнской смертности чернокожих катастрофически высоки — в три-четыре раза выше, чем у белых пациентов — не из-за факторов, присущих черным матерям, а из-за расизма. Как белые кормильцы, мы имеем как власть, так и ответственность, чтобы подтолкнуть себя и свои учреждения, чтобы добиться большего.
 
Как писал Иджеома Олуо: «Прелесть антирасизма в том, что вам не нужно притворяться свободным от расизма, чтобы быть антирасистом. Антирасизм — это стремление бороться с расизмом, где бы вы ни находили его, в том числе в себе. И это единственный путь вперед ». Белое ЛГБТКИА + сообщество, как и система здравоохранения, имеет долгую и позорную репутацию в отношении расизма. Недостаточно работать только на освобождение белых LGBTQIA + людей; само по себе это «освобождение» не приведет к созданию более справедливого общества или лучшего мира. Мы должны демонтировать системы расизма, которые поддерживают несправедливость. Что для меня значит гордость в этом году? Пришло время убрать истории о белых ЛГБТКИА + с поля зрения и сосредоточиться на поддержке движения Black Lives Matter. Для этого вам не нужно отказываться от внимания к здоровью ЛГБТКИА +. Вы можете сосредоточить свое обязательство на помощи черному ЛГБТ-сообществу + и признать, что это требует от вас большего и по-разному, чем в обычный месяц прайда, когда белые геи часто являются лицом движения, по крайней мере, в средствах массовой информации. мы должны друг другу? Все, что мы можем дать. Время, деньги, наши усилия, направленные на то, чтобы научиться вести сложные разговоры с другими белыми людьми в нашей жизни, безопасность нашего тела во время протестов, наш громкий и привилегированный голос в ухо менеджера.