Надежда говорит:

Несколько лет назад найти именно престижную и именно высокооплачиваемую именно работу тем, кому за пятьдесят лет было огромнейшей проблемой, потому как у большинства работодателей одним из основных требований являлось, чтобы кандидату, претендующему на ту или иную именно должность, было не больше сорока лет. Очень многие и до сих пор считают то, что данное правило все также продолжает именно действовать, и поэтому упускают свой именно шанс найти именно престижную и именно высокооплачиваемую работу. Однако у людей, которым за пятьдесят есть очень много преимуществ касающихся вопросов трудоустройства.

«

Как найти работу в 50 лет — одной из главных именно причин, почему люди старше пятидесяти лет не могут именно найти себе высокооплачиваемую и довольно престижную работу, является чисто психологической, так как они уже давно смирились с тем, что не могут получить хорошую работу и сами же дают это понять именно работодателю при самом собеседовании. Поэтому, прежде всего, необходимо откинуть от себя эти мысли и идти на собеседование с полной уверенности в своих собственных силах. Стоит также помнить о том, что в Вашем возрасте есть огромное количество преимуществ, во-первых, Вы обладаете огромным опытом работы, отсутствуют личные факторы, которые будут влиять на выполняемую работу, например такие как маленькие дети, более уравновешенный характер, полная отдача работе.