Как создать команду?
Вопросы Лимит по процентам для займа сотруднику организации
Вопросы Спортивная гимнастика и акробатика для детей: развитие тела и духа
Вопросы ДПК для забора и террасы: преимущества использования и особенности
Вопросы Топ-10 популярных групповых программ: отбор, контроль, мотивация
Вопросы Использование различных снарядов и оборудования в тренировках
Вопросы Приморская таможня конфисковала крупную партию гель-лаков, ввезенных под видом бытовой техники
Вопросы Что такое страх?
Вопросы Окна ПВХ от VEKA: преимущества
Чтобы создать команду в любой сфере деятельности, нужно заинтересовать людей своим проектом.
Бывает и так, что денег никто в команде не получает, и проект делается на энтузиазме. Обычно в таких случаях проще всего собрать команду новичков, которые хотят набраться опыта. Но есть риск, что кто-то из них может не справиться с поставленной задачей, либо выполнит ее не качественно (само собой, ведь они новички все-таки).
Чтобы собрать команду, можно рассказать о своем проекте на биржах удаленного труда. Желательно как можно подробнее описать проект, чтобы не возникло недоразумений в будущем. Кроме этого можно также попытаться сделать так, чтобы ваш проект осветили в каком-либо из популярных блогов (на нужную тему): таким образом бОльшее количестве людей прочитает информацию, и кто-либо из них может заинтересоваться.
У проекта должно быть то, что действительно будет интересным — это идея, с которой все начинается. Для того, чтобы собрать команду, нужно чтобы идея была увлекательной. Возможно даже, что на ваш призыв стать частью команды откликнутся и профессионалы, если они увлекутся идеей.
Стоит обратить внимание на умения и навыки товаришей, которые хотят попасть в команду. Дело в том, что некоторые могут отказаться в самый неподходящий момент. Вобщем, нужно проверять каждого из них на реальных задачах и реальными заданиями.
Если нет времени искать энтузиастов, можно заинтересовать и денежным вознаграждением. Так помимо идеи стимулом будет оплата, и уменьшится риск того, что коллега сбежит из проекта в неподходящий момент.
Итак, чтобы собрать хорошую команду, нужно рассказать о проекте публично и проявить особенное внимание к кадидатам, которые могут стать частью команды.