Должность государственного служащего можно занять, выиграв в конкурсе на замещение должности.

После объявления конкурса на замещение должности госслужащего, желающему занять данное место, следует собрать необходимый пакет документов, указать свои контактные данные и отправить в нужную организацию. Если все собрано правильно, то вам придет письменное уведомление о том, что ваши документы приняты. В конкурсе два этапа. За две недели до проведения второго этапа кандидату на должность госслужащего должны сообщить о месте, дате и времени проведения тестирования или собеседования.

На втором этапе проверяются личностные качества и профессиональная пригодность на замещаемую должность. Могут проводиться разные методы оценки: собеседование, анкетирование, тестирование, групповые дискуссии, написание реферата, ,

Тестирование проводится по нескольким направлениям: на психологическую устойчивость, знание конституции и законодательства, на профессиональную пригодность.

Индивидуальное собеседование проводится в виде устной беседы. Члены комиссии могут задавать различные вопросы. Результат принимается членами комиссии, решение сообщается в письменной форме в течение месяца после окончания конкурса.