Как стать генеральным директором?
Вопросы Лимит по процентам для займа сотруднику организации
Вопросы Спортивная гимнастика и акробатика для детей: развитие тела и духа
Вопросы ДПК для забора и террасы: преимущества использования и особенности
Вопросы Топ-10 популярных групповых программ: отбор, контроль, мотивация
Вопросы Использование различных снарядов и оборудования в тренировках
Вопросы Приморская таможня конфисковала крупную партию гель-лаков, ввезенных под видом бытовой техники
Вопросы Что такое страх?
Вопросы Окна ПВХ от VEKA: преимущества
Генеральный директор — высший чин на производстве. На такую должность берут опытных руководителей, имеющих диплом о юридическом, экономическом или техническом образовании. От генерального директора зависит благополучие всего производства.
Должность генерального директора – это самая высшая ступень в производстве или в коммерческом предприятии. Невозможно такую должность занять неопытному, необразованному молодому человеку.
Генеральному директору предстоит организовывать всю производственную и хозяйственную деятельность. От его решений зависит развитие всего предприятия. У него много помощников и заместителей, но только генеральный директор ставит последнюю подпись под любым важным документом.
Мечтая о должности генерального директора, стоит задуматься об экономическом или юридическом высшем образовании, хотя высшее образование по профилю производства тоже может подойти.
Директор должен быть ответственным, опытным. Работать в производстве, на руководящей должности, не менее двух лет.
От генерального директора требуется и знание всех нормативных и законодательных актов, владение компьютером.
Ни одни ВУЗ не дает диплом по специальности генерального директора, но самое первое требование к соискателю на вакансию – диплом о высшем образовании.
Генеральный обязан разбираться не только в вопросах развития производства, но и уметь руководить коллективом сотрудников.