Мария говорит:

Наличие страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования удостоверяет факт того, что гражданин зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования.

Выглядит данное» свидетельство как пластиковая карточка, размером с обычную банковскую, зеленого цвета.

Как правило, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляется работодателем при первом поступлении на работу. В дальнейшем, при смене работы, работник предоставляет новому работодателю эту пластиковую карточку.

Если поступление на работу первое, работник заполняет анкету по установленной форме ndash; работодатели знают, какая это анкета. У работодателя есть 2 недели, чтобы передать эту анкету в Пенсионный фонд, а именно ndash; а его территориальный орган. В течение 3 недель, после получения анкеты, Пенсионный фонд вносит работника в систему и изготавливает страховое свидетельство. После изготовления страхового свидетельства работодатель в течение 7 дней получает это свидетельство в Пенсионном фонде и выдает его работнику.

Но бывают ситуации, когда гражданин трудится самостоятельно ndash; фрилансер, индивидуальный предприниматель, или вовсе не работает, но средства для уплаты пенсионных взносов имеет и хочет получить страховой свидетельство. В таком случае страховое свидетельство гражданин должен оформить самостоятельно. Обращаться необходимо в территориальный орган Пенсионного фонда по месту постоянной регистрации, проще говоря ndash; «по прописке».

С собой нужно иметь: анкету ndash; получите в территориальном органе Пенсионного фонда, паспорт (по опыту общения с государственными органами рекомендую запастись копией всех страниц паспорта).

После заполнения анкеты работник территориального органа Пенсионного фонда скажет, когда можно получить само страховое свидетельство.

Страховое свидетельство можно оформить и на детей. Для этого необходимы: анкета, паспорт родителя, свидетельство о рождении ребенка. Также рекомендую снять заранее копии с паспорта и свидетельства о рождении.