Валентин говорит:

Да, этот вопрос довольно интересный. Попробуем разобраться в этом.

Дело в том, что так уж повелось в некоторых странах, чтобы покупать те же новогодние подарки не за свой счёт, а за счёт предприятий, на которых они являются руководителями. Грубо говоря, мало кто хочет использовать для новогодних подарков свои, личные средства, а хотят, чтобы расплачивался кто-то другой. Ну, если честно, то моя позиция такова, что если уж не хочешь дарить подарки своим сотрудникам, то так и скажи, но растрачивать то, что принадлежит не вам, а предприятию, это может в дальнейшем привести к тому, что люди не получат зарплат и так далее. Тогда уж лучше без новогодних подарков обойтись, зато люди получат свои зарплаты и сами приобретут то, что они хотят.

Но уж если вы не можете преодолеть комплекс того, что, мол, что обо мне скажут, и как обо мне скажут, тогда нужно произвести бухгалтерский учёт.

То есть, нужно рассчитать, сколько вы произвели расходов на определённые вещи. Для этого используется два столбика приходно-расходных книг. Эти столбики называются «дебит» и «Кредит».

В дебит вносятся все получаемые ценности и числящиеся по данным расходам долги. В кредит заносятся все расходуемые ценности и числящиеся по этим ценностям долги и расходы.

итак, пользуясь этим всем, вы сможете рассчитать, сколько нужно произвести растрат, и сколько в результате останется суммы.

Но всё же, хочу сказать в конце, что если хотите покупать новогодние подарки, то лучше использовать свои личные средства, а не зарплаты своих сотрудников. Подарки — хорошо, а благополучие ещё лучше.

Успеха вам!